NR-1 / PGRevidência organizada para decisão ocupacional
LGPDconsentimento e rastreabilidade por resposta
Motor NEXUSmatriz técnica com limites explícitos
RLS PostgreSQL audit_events imutável tokens individuais
NEXUS VOMINDS PERFORMANCE LTDA
Autenticação segura

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RLS ativo · acesso registrado · sessão organizacional isolada

NEXUS VO · MINDS RISK

Dashboard

Visão operacional da empresa ativa.

Admin NEXUS pronta
Jornada NEXUS Preparando contexto operacional

O sistema antecipa o próximo passo para reduzir custo de navegação.

Empresas

Escolha a empresa ativa para separar dashboard, coletas, respostas e relatórios.

Nova empresa

NEXUS VO · suporte técnico ao laudo psicossocial

Painel de pré-análise do psicólogo

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Empresa ativa

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Prioridade operacional Gerar ou acompanhar links de coleta
Respostas recebidas--entrada psicométrica
Nível de risco--última análise
Coletas--ciclos criados
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Coleta ativa

Leitura NEXUS

Sinais operacionais e leitura tecnica.
ONLINE

Nova coleta

1Cadastre colaboradores
2Valide dados objetivos
3Gere tokens individuais
Camada Ocupacional Padronizada COPSOQ III opcional para AEP, inventário e matriz NR-1

A coleta quinzenal NEXUS continua responsável pelo baseline, z-score intraindividual e monitoramento longitudinal. COPSOQ III entra em T0, reavaliações, mudanças organizacionais, setores de risco ou análise de risco residual.

Colaboradores Cadastre colaboradores com dados objetivos. O risco será calculado pela NEXUS após a coleta e formação da linha de base.

Nenhuma estimativa deve ser feita antes da coleta psicometrica.

CSV Arraste a planilha aqui Modelo: Nome, Setor, Unidade, Função, Telefone
Baixar modelo

Coletas

Respostas recebidas

GRO/PGR Empresarial

Gestão documentada de fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho.
Nível calculado Baixo Severidade x Probabilidade
Escopo ocupacional
Identificação do perigo
Avaliação NR-1
Medida de prevenção
Evidência e acompanhamento

Registros empresariais

Base ocupacional para inventário FRPRT, plano de ação e dossiê NR-1.

LPR / AEP Inicial

Levantamento preliminar para documentação imediata de fatores psicossociais relacionados ao trabalho.
Classificação preliminar Atenção documental Camada documental inicial, sem substituir baseline.
Escopo
Organização do trabalho
Indicadores administrativos
Sinais relacionais e canais
Governança e controles
Conclusão preliminar

Levantamentos preliminares

Base documental imediata para orientar GRO/PGR enquanto o baseline longitudinal se forma.

Inventário de riscos psicossociais

Gerado a partir da análise NEXUS da coleta ativa.

Plano de ação NR-01

Responsáveis, prazos, evidências e avaliação de eficácia.

Participação & Devolutiva NR-1

Registre consulta, escuta coletiva, manifestação da CIPA, ciência das medidas e devolutiva setorial sem expor dados individuais.

Histórico de participação

NR-1 Compliance Pack

Dossiê NR-1 Compliance Pack

Gere um pacote auditável com escopo, AEP, critérios, inventário, plano, participação, implementação, relatórios e trilha de auditoria.

Checklist das 10 seções

Matriz de prontidão

Assinatura técnica

Eventos, PCMSO e Emergências

Eventos, PCMSO e Emergências

Registre eventos psicossociais, vínculos PCMSO, resposta crítica, CIPA/assédio, terceiros, treinamentos e aplicabilidade MEI/ME/EPP sem expor dados individuais.

Novo registro avançado

Selecione o módulo e preencha os campos operacionais mínimos.

Registros avançados

Validação técnica

Checklist de prontidão

NEXUS Intelligence

Score proprietário, benchmark setorial, intervenções e decisões para diretoria.

Decisões executivas

Intervenções recomendadas

Relatórios e artefatos

PDFs finais por empresa, com hash, data e trilha de auditoria.

Pipeline NEXUS VO

01
Coleta
WhatsApp · <2 min · token individual · sem app
02
Psicometria
PANAS-short · DASS-21 · OLBI · SRQ-20
03
Baseline
Z-score intraindivíduo calibrado por perfil
04
ICO
Índice de Carga Organizacional por setor
05
IRP
Índice de Resposta Psicossocial individual
06
Matriz
Classificação ICO setor × IRP indivíduo → red flag
07
PGR
Relatório técnico auditável NR-1

Formulação Analítica

IRP = w₁·z(PANAS) + w₂·z(DASS) + w₃·z(OLBI) + w₄·z(SRQ)
w₁ = 0.40 PANAS-short (afeto negativo)
w₂ = 0.30 DASS-21 (depressão, ansiedade, estresse)
w₃ = 0.20 OLBI (burnout — exaustão e desengajamento)
w₄ = 0.10 SRQ-20 (saúde mental geral)
z-score = (valor − média_individual) / dp_individual
Padrão: intraindivíduo — comparação com o próprio baseline, não com médias de grupo.

Classes de Red Flag

PROTOCOLO CRÍTICO
SRQ-20 sensível
Roteamento sigiloso e imediato ao psicólogo responsável.
A — REATIVIDADE
ICO_setor > 1.5σ ∩ IRP > 1.5σ
Risco confirmado: reduzir carga organizacional e acompanhar a próxima janela.
B — DISSONÂNCIA
ICO_setor > 1.5σ ∩ IRP ≤ 1.0σ
Risco oculto: investigar fatores setoriais sem expor dados individuais.
C — CRONICIDADE
IRP > 1.5σ por ≥ 2 janelas
Resposta persistente: revisar condições estruturais e controles longitudinais.
D — DESENGAJAMENTO
adesão fora do baseline ≥ 2 janelas
Sinal comportamental não verbal: investigar barreiras de participação.
VERDE / CALIBRAÇÃO
Janelas < 3 ou nenhum critério ativo
Aguardar baseline ou manter monitoramento contínuo sem ação imediata.

Instrumentos Psicométricos

InstrumentoConstrutoItensReferência
PANAS-shortAfeto negativo (raiva, medo, angústia)5Watson et al., 1988
DASS-21Depressão, ansiedade e estresse21Lovibond & Lovibond, 1995
OLBIBurnout — exaustão + desengajamento16Demerouti et al., 2003
SRQ-20Saúde mental geral — OMS20Harding et al., 1980
ICOCarga organizacional setorial em cinco domínios11NEXUS VO · MINDS RISK
Limites técnicos do sistema: O NEXUS VO é instrumento de gestão de risco ocupacional. Não realiza diagnóstico clínico, não estabelece nexo causal definitivo e não toma decisões autônomas. Todos os achados devem ser interpretados por responsável técnico habilitado e registrados como evidência para gestão de riscos ocupacionais.

Trilha de auditoria

Rastreabilidade operacional Cada criação de empresa, coleta, envio de link, resposta recebida e análise executada fica registrada para reconstruir o caminho da decisão.